Tirsdag den 27. september 2022 blev Nord Stream 1 og 2 ramt af i alt fire lækager. Umiddelbart efter blev beredskabsniveauet hævet til det næsthøjeste niveau. Den 31. oktober blev den sænket et trin på skalaen, hvilket dog stadig betyder øget overvågning.

Der er iværksat sympatikonflikt til støtte for hovedkonflikten over for en række virksomheder. I oversigten nederst på denne side kan du finde de berørte virksomheder.

Bruger du for meget tid på unødvendig administration eller snørklede regler? Så vil vi gerne høre om dine udfordringer!

Den nye bogføringslov er trådt i kraft. Her kan du læse mere om, hvornår du skal leve op til de nye regler, og hvad de betyder for din virksomhed.

Som virksomhedsejer kan det på et tidspunkt blive nødvendigt at lukke sin virksomhed. Alt efter, hvilken virksomhedsform du har, findes der forskellige måder at lukke en virksomhed.

Når du vil starte en virksomhed og har brug for et CVR-nummer, skal du registrere den på Virk.dk

I forbindelse med overdragelsen af en virksomhed, er der ofte mange forhold en arbejdsgiver/køber skal være opmærksom på. Det gælder bl.a. forholdet til de ansatte og deres vilkår, der som udgangspunkt kommer med i handlen. Det er sjældent et af de elementer en køber er opmærksom på, men som dog giver anledning til mange spørgsmål og sager. Når en virksomhed overdrages, og der i denne virksomhed er ansatte, vil disse ansatte være omfattet af beskyttelsen, der fremgår af lov om lønmodtageres retsstilling ved virksomhedsoverdragelse (Virksomhedsoverdragelsesloven).

Det forekommer jævnligt at der er overenskomster i den virksomhed, der overdrages. Disse overenskomster kan være nogle andre end dem, erhververen normalt kender fra sin egen virksomhed En erhverver er iflg. virksomhedsoverdragelsesloven ikke forpligtet til at overtage disse, andre, overenskomster i forbindelse med overdragelsen. Men erhververen kan blive bundet af sådanne overenskomster ved passivitet.