Arbejdstid på TL-området

Siden opdateres snarest.

Der kan være indhold på denne side, der efter vedtagelsen af de nye overenskomster (2023) ikke længere er gældende. Vi arbejder på højtryk for at opdatere indholdet.

Normal arbejdstid 

• Den normale ugentlige effektive arbejdstid er 37 timer, som tilrettelægges af virksomheden efter forudgående lokal aftale. 
• Er den normale arbejdstid kortere end 37 timer om ugen, betales ekstraarbejde først når ekstraarbejdet overskrider 37 timer pr. uge. Indtil da betales ekstraarbejdet med sædvanlig løn. 
• Læs om normal arbejdstid i TL-overenskomstens § 8.

Fleksibel arbejdstid

• Efter lokal aftale kan arbejdstiden lægges med varierende ugentlige arbejdstider for en arbejdsperiode på minimum 2 uger og maksimalt 52 uger, ekskl. ferie. 
• Reglerne for fleksibel arbejdstid og betaling heraf kan læses i TL-overenskomstens § 9. 

Overarbejde

• Der er enighed mellem parterne om, at overarbejde bør begrænses mest muligt. 
• Overarbejdsbetaling ydes kun såfremt det er beordret, og skal så vidt muligt varsles senest dagen før. 
• Reglerne - også om betaling og afspadsering - kan læses i TL-overenskomstens § 10.

Deltid

• Ved deltidsbeskæftigelse beregnes lønnen efter forholdet mellem pågældendes ugentlige arbejdstid og virksomhedens eller afdelingens normale ugentlige arbejdstid. 
• Læs om deltid i TL-overenskomstens § 7.