Foreningslandskabet bag TEKNIQ skal gentænkes

- Foreningslandskabet bag TEKNIQ er komplekst og bærer præg af, at organisationen er et resultat af fusioner mellem tidligere organisationer som ELFO, Dansk VVS og Arbejdsgiverne. Det betyder, at der er mange forskellige typer medlemsfora med hver deres traditioner og særpræg, Med respekt for historien vil bestyrelsen gerne gentænke strukturen for at udvikle medlemsfællesskaberne i TEKNIQ til fremtidens foreningsliv.

Det siger underdirektør Nicolai Siegumfeldt, der har ansvaret for foreningsliv og medlemsfora i TEKNIQ.

Bestyrelsen nedsatte arbejdsgruppen den 30. januar.  Formand er Poul-Henning Vietz, der i det daglige er direktør, Vietz El-Installation A/S samt formand for TEKNIQ Arbejdsgiverne Østjylland.

Det har været en prioritet for TEKNIQs bestyrelse at få nedsat en arbejdsgruppe med stor bredde både fagligt, geografisk og historisk, så der er repræsentanter med fra de oprindeligt stiftende foreninger. Der er dog også blevet plads til næste generation. Yngre ledere med et frisk syn på sagen.

Lokalforeninger fusionerer

Ved den seneste fusion i 2019 imellem TEKNIQ og Arbejdsgiverne var der knap 50 lokalforeninger. Efter en række fusioner af afdelinger over hele landet er det i dag blevet til 33 lokalforeninger.

Der er desuden det seneste års tid sket en omlægning af visse medlemsfora. Flere ikke aktive sektioner og specialforeninger er nedlagt. Nye netværk eksempelvis om bæredygtighed er etableret.

- Der sker således en løbende udvikling i vores foreningslandskab. Men der ligger fortsat en væsentlig opgave i at udvikle et forslag til et nyt sammenhængende landskab bag TEKNIQ, der kan skabe rammerne for mere værdiskabende medlemsfælleskaber, som samler medlemmerne. Det oplæg skal denne arbejdsgruppe levere til bestyrelsen i sensommeren, siger Nicolai Siegumfeldt.  

Arbejdsgruppens forslag til bestyrelsen skal samtidig underbygge TEKNIQs vision om at være drivkraften bag den bæredygtige og digitale vækst i Danmark. Et af pejlemærkerne i visionen er netop at udvikle de værdiskabende medlemsfællesskaber.