DAN-EL er årets lærlingeplads i Sydjylland

Hos DAN-EL har man gennem snart 30 år haft en konsekvent prioritering af lærlingeindsatsen. En indsats, de nu har vundet en pris for, og en indsats, der bedst opsummeres i et ord: Ansvar.

For Carsten Jørgensen, der er direktør i DAN-EL, har der aldrig været tvivl om, at lærlingene får mest ud af deres tid i virksomheden, hvis de får ansvar for egen læring og så tidligt som muligt kommer ud og står på egne ben.

- Vi støtter dem, men giver dem også plads til at være herre over egne opgaver, så de har ejerskab over deres arbejde, selv får lov til at føre deres opgaver til ende og får succesoplevelsen ved at gøre tingene færdigt. For det skal ikke være som dengang, jeg selv var lærling, hvor man bare skulle bære en taske rundt. De skal være elektrikere om få år, og det prøver vi at klæde dem bedst muligt på til ved at give dem ansvar, siger Carsten Jørgensen, direktør hos DAN-EL.

Kontant motivation og pizza på mesters regning

Udover at understøtte en masse sociale arrangementer, blandt andet ved at levere pizzaerne til lærlinges fodboldaftener, sørger DAN-EL og Carsten Jørgensen også for at præmiere de lærlinge, der klarer sig godt både hos virksomheden, og når de er tilbage på skolebænken:

- Deres viden og modenhed skal belønnes, så man som lærling kan mærke, at det betaler sig at tage ansvar og dygtiggøre sig. Derfor stiger de også i løn i takt med, at de påtager sig flere opgaver. En god indsats på skolen med høje karakterer fører også til en udbetalt præmie, siger Carsten Jørgensen.

Den helhedsorienterede indsats mellem virksomhed og skole ses også ved, at lærlinge indkaldes til en samtale både før og efter deres skoleforløb, så man bedst muligt klæder lærlingene på til det næste skridt i uddannelsen. Og den ekstra indsats betaler sig. I hvert fald er det nogle dygtige lærlinge, der har deres læretid hos DAN-EL. De er faktisk så dygtige, at kollegaerne står klar med åbne arme til Carsten Jørgensens store glæde:

- Det er en dejlig anerkendelse at få prisen, men det er endnu vigtigere for mig, at jeg ved, at kollegaer står klar til at tage vores folk uden tøven – for de ved, at vores lærlinge er veluddannede og opgaven voksen, når de får deres svendebrev. Det er et kvalitetsstempel, at de har været her. Og det betyder mere end nogen pris, siger Carsten Jørgensen.

Til Fagenes Fest blev Niklas Teglgaard Sørensen fra Starup Smede og VVS kåret til "årets kammerat", og Rasmus Nørskov Pedersen fra Carl W Reis blev "årets fighter".